Seelsorger:in für die Pfarre EferdingerLand
Schwerpunkt in den Pfarrgemeinden Aschach und Stroheim
Verstärken Sie unser Team ab 1. April 2026
Vollzeit: 37,5 WoStd. /100 %
Dienstvorgesetzter: Pastoralvorstand Mag. Wolfgang Froschauer
| Dienstort: Aschach an der Donau
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Seelsorger:innen verantworten Teilbereiche pfarrgemeindlicher Arbeit in Zusammenarbeit mit dem Seelsorgeteam und weiteren Ehrenamtlichen und bringen die eigenen Charismen ein. Sie begleiten Seelsorgeteams und Gruppen, sind Seelsorger:innen für einzelne Menschen, arbeiten in Gremien mit und gestalten liturgische Feiern. Im Sinne des „servant leadership“ üben sie ihre begleitende Funktion mit Blick auf das Gesamte der pfarrlichen Pastoral aus und sorgen in den übertragenen Teilbereichen für einen guten Rahmen, sodass die Ehrenamtlichen motiviert und eigenverantwortlich ihre Aufgaben wahrnehmen können.
Ihre Aufgaben- Hauptamtliche Ansprechperson in den Pfarrgemeinden Aschach und Stroheim, Begleitung der Seelsorgeteams und der Gremienarbeit
- Leitung von Wortgottesfeiern, Begräbnissen, Mitarbeit in der Trauerpastoral
- Mitarbeit in der Sakramentenpastoral: Erstkommunion- und Firmvorbereitung, Taufbeauftragung
- Grundfunktionsbeauftragung für Verkündigung auf Pfarrebene, Mitarbeit in der Umsetzung des Pastoralkonzeptes, Zusammenarbeit in der neuen Pfarre
- Motivation und Begleitung von Ehrenamtlichen, Seelsorgegespräche
Das bringen Sie mit- abgeschlossenes Theologiestudium oder Abschluss am Seminar für kirchliche Berufe bzw. BPAÖ
- Kommunikative Kompetenz
- Belastbarkeit
- Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten
- Berufsentsprechende psychische und physische Konstitution
- Bereitschaft zur theologischen und spirituellen Weiterbildung
Unser Angebot- Regelmäßig Supervision
- Sozialleistungen z.B. Mittagessenzuschuss, KlimaTicket-Bonus, Familienzuschuss
- Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Bildungsfreistellung
- lfd. fachliche Begleitung
- Über den gesetzlichen Urlaubsanspruch hinaus gewährt der Kollektivvertrag sechs zusätzliche freie Tage.
- Bei Neuanstellungen wird das Dienstverhältnis standardmäßig zunächst auf 12 Monate befristet.
Gehalt und Vertragmin. € 3.797,00 brutto mtl. (G7) bei 100 % Anstellung
Es kommt der Kollektivvertrag der Diözese Linz zur Anwendung. Ein höheres Gehalt steht beim Nachweis von anrechenbaren Vordienstzeiten zu. Es gilt der Kollektivvertrag der Diözese Linz. Ein höheres Gehalt steht beim Nachweis von anrechenbaren Vordienstzeiten zu. Bei Neuanstellungen wird das Dienstverhältnis standardmäßig zunächst auf 12 Monate befristet. Im Zuge von strukturellen Veränderungen kann es zu Anpassungen der Aufgaben kommen.
Bewerbungen bitte online oder per E-Mail an irmgard.sternbauer@dioezese-linz.at